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2019年10月中国好医生、好护士:吉林省杨萍(图)

土耳其向欧洲遣返"伊斯兰国"人员 原籍国不愿收
编辑:yokaxbian
2019-12-10 05:59:41来源于:YOKA时尚网
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傅政华强调:为全面建成小康社会贡献司法行政力量

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      【面】【试】【人】【选】【从】【达】【到】【笔】【试】【合】【格】【分】【数】【线】【的】【应】【聘】【人】【员】【中】【,】【根】【据】【笔】【试】【成】【绩】【,】【由】【高】【分】【到】【低】【分】【按】【比】【例】【确】【】【定】【。】【经】【审】【查】【不】【具】【备】【报】【考】【条】【件】【的】【,】【取】【消】【其】【面】【试】【资】【格】【。】【因】【弃】【权】【或】【取】【消】【资】【格】【造】【成】【的】【空】【缺】【,】【按】【笔】【试】【成】【绩】【依】【次】【递】【补】【。】【笔】【试】【合】【格】【人】【数】【出】【现】【空】【缺】【的】【岗】【位】【,】【取】【消】【招】【聘】【;】【达】【不】【到】【上】【述】【比】【例】【的】【岗】【位】【,】【按】【实】【有】【合】【格】【人】【数】【确】【定】【。】【考】【察】【由】【学】【校】【统】【一】【组】【织】【实】【施】【,】【根】【据】【岗】【位】【条】【件】【要】【求】【采】【取】【多】【种】【方】【式】【进】【行】【,】【侧】【重】【思】【想】【政】【治】【表】【现】【、】【道】【德】【品】【质】【以】【及】【业】【务】【能】【力】【和】【工】【作】【实】【绩】【等】【方】【面】【情】【况】【,】【并】【对】【应】【聘】【人】【员】【是】【否】【符】【合】【规】【定】【的】【岗】【位】【条】【件】【、】【提】【供】【相】【关】【信】【息】【材】【料】【是】【否】【真】【实】【准】【确】【等】【进】【行】【复】【审】【。】【考】【察】【要】【实】【事】【求】【是】【,】【全】【面】【、】【客】【观】【、】【公】【正】【地】【评】【价】【被】【考】【察】【对】【象】【,】【并】【写】【出】【书】【面】【考】【察】【意】【见】【。】【 】【 】【】【)】【南】【京】【市】【教】【育】【局】【直】【属】【学】【校】【及】【四】【城】【区】【(】【玄】【武】【区】【、】【秦】【淮】【区】【、】【建】【邺】【区】【、】【鼓】【楼】【区】【)】【中】【小】【学】【的】【教】【师】【招】【聘】【,】【在】【同】【一】【时】【间】【段】【、】【同】【一】【报】【名】【平】【台】【进】【行】【网】【上】【报】【名】【,】【因】【此】【,】【符】【合】【招】【聘】【条】【件】【的】【应】【聘】【人】【员】【只】【能】【选】【择】【其】【中】【一】【个】【岗】【位】【进】【行】【报】【名】【。】【届】【毕】【业】【生】【(】【本】【科】【、】【硕】【士】【研】【究】【生】【、】【博】【士】【研】【究】【生】【)】【:】【身】【份】【证】【、】【毕】【业】【生】【就】【业】【推】【荐】【表】【和】【最】【高】【学】【历】【的】【学】【籍】【在】【线】【验】【证】【报】【告】【(】【中】【国】【高】【等】【教】【】【育】【学】【生】【信】【息】【网】【下】【载】【)】【。】【面】【试】【前】【,】【招】【聘】【单】【位】【将】【对】【取】【得】【面】【试】【资】【格】【的】【应】【聘】【人】【员】【进】【行】【报】【考】【资】【格】【复】【审】【。】【在】【笔】【试】【合】【格】【者】【中】【,】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【,】【按】【实】【际】【岗】【位】【招】【聘】【数】【的】【相】【应】【比】【例】【(】【同】【开】【考】【比】【例】【)】【确】【定】【资】【格】【复】【审】【人】【员】【。】【参】【加】【资】【格】【复】【审】【的】【人】【员】【名】【单】【,】【由】【各】【招】【聘】【单】【位】【在】【其】【网】【站】【发】【布】【。】【复】【审】【不】【合】【格】【的】【,】【取】【消】【面】【试】【资】【格】【,】【并】【在】【报】【考】【同】【岗】【位】【的】【笔】【试】【合】【格】【人】【员】【中】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【递】【补】【面】【试】【人】【选】【。】【应】【聘】【人】【员】【请】【在】【笔】【试】【成】【绩】【公】【布】【后】【,】【保】【持】【手】【机】【畅】【通】【,】【以】【便】【招】【聘】【单】【位】【通】【知】【资】【格】【复】【审】【或】【递】【补】【,】【无】【法】【联】【系】【者】【视】【为】【自】【动】【放】【弃】【。】【 】【 】【】【、】【有】【良】【好】【的】【沟】【通】【、】【表】【达】【能】【力】【;】【吃】【苦】【耐】【劳】【,】【诚】【恳】【学】【习】【、】【敬】【业】【踏】【实】【,】【有】【良】【好】【的】【职】【业】【素】【质】【;】【、】【有】【较】【强】【的】【的】【组】【织】【协】【调】【能】【力】【和】【语】【言】【表】【达】【能】【力】【,】【有】【大】【局】【意】【识】【和】【服】【务】【意】【识】【,】【工】【作】【踏】【实】【、】【耐】【心】【细】【致】【,】【廉】【洁】【勤】【政】【,】【具】【有】【吃】【苦】【耐】【劳】【和】【乐】【于】【奉】【献】【精】【神】【,】【曾】【担】【任】【学】【生】【干】【部】【者】【优】【先】【;】【、】【本】【科】【并】【在】【相】【关】【领】【域】【有】【一】【定】【工】【作】【经】【验】【,】【或】【者】【硕】【士】【及】【以】【上】【学】【历】【,】【思】【想】【政】【治】【表】【现】【良】【好】【,】【品】【行】【端】【正】【,】【计】【算】【机】【、】【统】【计】【学】【、】【数】【学】【等】【相】【关】【专】【业】【优】【先】【;】【 】【 】【】【】【)】【南】【京】【市】【教】【育】【局】【直】【属】【学】【校】【及】【四】【城】【区】【(】【玄】【武】【区】【、】【秦】【淮】【区】【、】【建】【邺】【区】【、】【鼓】【楼】【区】【)】【中】【小】【学】【的】【教】【师】【招】【聘】【,】【在】【同】【一】【时】【间】【段】【、】【同】【一】【报】【名】【平】【台】【进】【行】【网】【上】【报】【名】【,】【因】【此】【,】【符】【合】【招】【聘】【条】【件】【的】【应】【聘】【人】【员】【只】【能】【选】【择】【其】【中】【一】【个】【岗】【位】【进】【行】【报】【名】【。】【届】【毕】【业】【生】【(】【本】【科】【、】【硕】【士】【研】【究】【生】【、】【博】【士】【研】【究】【生】【)】【:】【身】【份】【证】【、】【毕】【业】【】【生】【就】【业】【推】【荐】【表】【和】【最】【高】【学】【历】【的】【学】【籍】【在】【线】【验】【证】【报】【告】【(】【中】【国】【高】【等】【教】【育】【学】【生】【信】【息】【网】【下】【载】【)】【。】【面】【试】【前】【,】【招】【聘】【单】【位】【将】【对】【取】【得】【面】【试】【资】【格】【的】【应】【聘】【人】【员】【进】【行】【报】【考】【资】【格】【复】【审】【。】【面】【试】【人】【选】【在】【笔】【试】【合】【格】【者】【中】【,】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【,】【按】【实】【际】【岗】【位】【招】【聘】【数】【的】【相】【应】【比】【例】【(】【同】【开】【考】【比】【例】【)】【确】【定】【资】【格】【复】【审】【人】【员】【。】【参】【加】【资】【格】【复】【审】【的】【人】【员】【名】【单】【,】【将】【在】【秦】【淮】【教】【育】【信】【息】【网】【站】【发】【布】【。】【复】【审】【不】【合】【格】【的】【,】【取】【消】【面】【试】【资】【格】【,】【并】【在】【报】【考】【同】【岗】【位】【的】【笔】【试】【合】【格】【人】【员】【中】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【递】【补】【面】【试】【人】【选】【。】【应】【聘】【人】【员】【请】【在】【笔】【试】【成】【绩】【公】【布】【后】【,】【保】【持】【手】【机】【畅】【通】【,】【以】【便】【招】【聘】【单】【位】【通】【知】【资】【格】【复】【审】【或】【递】【补】【,】【无】【法】【联】【系】【者】【视】【为】【自】【动】【放】【弃】【。】【 】【 】【】【的】【比】【例】【确】【定】【(】【笔】【试】【总】【成】【绩】【相】【同】【的】【,】【一】【并】【进】【入】【资】【格】【审】【查】【名】【单】【)】【。】【资】【格】【审】【核】【时】【,】【报】【考】【人】【员】【应】【提】【供】【以】【下】【证】【件】【、】【材】【料】【:】【本】【人】【有】【效】【居】【民】【身】【份】【证】【、】【学】【历】【(】【学】【位】【)】【证】【书】【、】【户】【口】【本】【(】【退】【役】【士】【兵】【需】【携】【带】【退】【伍】【证】【)】【,】【以】【上】【材】【料】【均】【需】【原】【件】【和】【复】【印】【件】【;】【因】【故】【出】【现】【人】【选】【缺】【额】【的】【,】【按】【笔】【试】【总】【成】【绩】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【等】【额】【一】【次】【性】【递】【补】【。】【资】【格】【审】【查】【合】【格】【的】【考】【生】【进】【行】【体】【能】【测】【评】【。】【体】【检】【和】【考】【察】【人】【选】【按】【职】【位】【招】【聘】【计】【划】【数】【,】【依】【笔】【试】【总】【成】【绩】【从】【高】【到】【低】【等】【额】【确】【定】【(】【笔】【试】【总】【成】【绩】【相】【同】【的】【,】【按】【职】【业】【能】【力】【测】【试】【成】【绩】【高】【低】【排】【序】【;】【若】【】【职】【业】【能】【力】【测】【试】【成】【绩】【再】【相】【同】【,】【按】【体】【能】【测】【试】【成】【绩】【高】【低】【排】【序】【)】【。】【 】【 】【】

      【、】【获】【奖】【证】【书】【等】【相】【关】【证】【件】【(】【证】【明】【)】【原】【件】【及】【复】【印】【件】【;】【留】【学】【人】【员】【还】【应】【提】【供】【教】【育】【部】【中】【国】【留】【学】【服】【务】【中】【心】【出】【具】【的】【国】【(】【境】【)】【外】【学】【历】【学】【位】【认】【证】【书】【。】【证】【件】【(】【证】【明】【)】【不】【全】【或】【所】【提】【供】【的】【证】【件】【(】【证】【明】【)】【与】【报】【考】【资】【格】【条】【件】【不】【相】【符】【者】【,】【不】【得】【参】【加】【实】【践】【技】【能】【测】【试】【和】【面】【试】【。】【未】【按】【时】【参】【加】【资】【格】【复】【审】【的】【,】【视】【作】【放】【弃】【实】【践】【技】【能】【测】【试】【和】【面】【试】【资】【格】【。】【如】【有】【列】【入】【实】【践】【技】【能】【】【测】【试】【和】【面】【试】【对】【象】【者】【书】【面】【确】【认】【不】【参】【加】【实】【践】【技】【能】【测】【试】【和】【面】【试】【、】【未】【按】【时】【参】【加】【资】【格】【复】【审】【或】【资】【格】【复】【审】【被】【取】【消】【实】【践】【技】【能】【测】【试】【和】【面】【试】【资】【格】【的】【,】【可】【在】【本】【招】【考】【岗】【位】【笔】【试】【成】【绩】【合】【格】【人】【员】【中】【按】【笔】【试】【成】【绩】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【替】【补】【。】【 】【 】【】【体】【检】【由】【人】【事】【科】【】【组】【织】【,】【参】【照】【国】【家】【人】【社】【部】【、】【卫】【生】【部】【的】【《】【公】【务】【员】【录】【用】【体】【检】【通】【用】【标】【准】【(】【试】【行】【)】【》】【执】【行】【。】【具】【体】【时】【间】【和】【地】【点】【另】【行】【通】【知】【,】【体】【检】【费】【用】【由】【个】【人】【承】【担】【。】【未】【参】【加】【体】【检】【或】【体】【检】【不】【合】【格】【者】【不】【能】【列】【为】【考】【察】【对】【象】【。】【 】【 】【】【报】【名】【者】【携】【带】【的】【证】【件】【(】【资】【料】【)】【主】【要】【包】【括】【:】【本】【人】【有】【效】【身】【份】【证】【,】【公】【告】【及】【岗】【位】【所】【要】【求】【的】【毕】【业】【证】【、】【学】【位】【证】【、】【职】【称】【证】【、】【资】【格】【证】【等】【;】【.】【考】【核】【。】【主】【要】【考】【察】【专】【业】【知】【识】【、】【工】【作】【能】【力】【、】【综】【合】【素】【质】【等】【。】【采】【用】【结】【构】【化】【面】【试】【、】【现】【场】【答】【辩】【、】【技】【能】【测】【试】【等】【方】【式】【进】【行】【,】【由】【组】【织】【人】【事】【部】【门】【统】【一】【组】【织】【,】【时】【间】【为】【,】【具】【体】【安】【排】【见】【通】【知】【书】【。】【考】【核】【全】【过】【程】【实】【施】【封】【闭】【式】【管】【理】【。】【若】【岗】【位】【报】【名】【人】【数】【过】【多】【,】【则】【增】【加】【笔】【试】【环】【节】【确】【定】【考】【核】【对】【象】【。】【考】【核】【当】【日】【,】【报】【考】【者】【凭】【本】【人】【有】【效】【身】【份】【证】【原】【件】【按】【考】【核】【通】【知】【规】【定】【的】【时】【间】【、】【地】【点】【准】【时】【到】【考】【场】【候】【考】【。】【根】【据】【双】【向】【选】【择】【、】【择】【优】【聘】【用】【原】【则】【,】【等】【额】【确】【定】【考】【察】【人】【选】【,】【签】【订】【聘】【用】【意】【向】【协】【议】【书】【。】【考】【核】【成】【绩】【低】【于】【 】【 】【】【】【应】【聘】【人】【员】【须】【具】【有】【中】【华】【人】【民】【共】【和】【国】【国】【籍】【;】【遵】【纪】【守】【法】【,】【无】【违】【法】【违】【纪】【行】【为】【;】【具】【有】【良】【好】【的】【品】【行】【和】【职】【业】【道】【德】【;】【具】【备】【正】【常】【履】【行】【岗】【位】【职】【责】【所】【需】【的】【身】【体】【条】【件】【;】【热】【爱】【教】【育】【事】【业】【,】【具】【备】【教】【师】【的】【基】【本】【素】【质】【和】【教】【育】【教】【学】【能】【力】【。】【。】【曾】【以】【留】【学】【人】【员】【身】【份】【报】【名】【参】【加】【过】【南】【京】【市】【教】【育】【局】【直】【属】【学】【校】【和】【四】【城】【区】【(】【玄】【武】【区】【、】【秦】【淮】【区】【、】【建】【邺】【区】【、】【鼓】【楼】【区】【)】【中】【小】【学】【教】【师】【公】【开】【招】【聘】【的】【不】【再】【参】【加】【本】【次】【招】【聘】【。】【说】【明】【:】【此】【次】【网】【上】【报】【名】【,】【中】【学】【(】【含】【商】【业】【学】【校】【)】【报】【名】【具】【体】【到】【岗】【位】【(】【如】【:】【南】【京】【市】【田】【家】【炳】【高】【级】【中】【学】【英】【语】【)】【,】【小】【学】【合】【并】【招】【聘】【的】【岗】【位】【报】【名】【不】【到】【具】【体】【单】【位】【,】【详】【见】【《】【需】【求】【信】【息】【表】【》】【。】【其】【中】【,】【小】【学】【语】【文】【、】【小】【学】【数】【学】【、】【小】【学】【英】【语】【、】【小】【学】【体】【育】【岗】【位】【需】【报】【名】【到】【组】【(】【如】【:】【小】【学】【语】【文】【 】【 】【】【】【的】【比】【例】【确】【定】【进】【入】【体】【检】【范】【围】【人】【选】【。】【体】【检】【在】【县】【级】【以】【上】【综】【合】【性】【医】【院】【进】【行】【。】【体】【检】【费】【用】【由】【应】【聘】【人】【员】【承】【担】【。】【体】【检】【标】【准】【和】【项】【目】【参】【照】【《】【关】【于】【修】【订】【〈】【公】【务】【员】【录】【用】【体】【检】【通】【用】【标】【准】【(】【试】【行】【)】【〉】【及】【公】【】【示】【期】【满】【,】【对】【没】【有】【问】【题】【或】【者】【反】【映】【问】【题】【不】【影】【响】【聘】【用】【的】【,】【由】【聊】【城】【职】【业】【技】【术】【学】【院】【提】【出】【聘】【用】【意】【见】【,】【报】【市】【事】【业】【单】【位】【公】【开】【招】【聘】【主】【管】【机】【关】【办】【理】【备】【案】【手】【续】【。】【对】【反】【映】【问】【题】【影】【响】【聘】【用】【并】【查】【实】【的】【,】【不】【予】【聘】【用】【。】【对】【反】【映】【有】【问】【题】【,】【但】【一】【时】【难】【以】【查】【实】【的】【,】【暂】【缓】【聘】【用】【,】【待】【查】【实】【并】【做】【出】【结】【论】【后】【再】【决】【定】【是】【否】【聘】【用】【。】【符】【】【合】【聘】【用】【条】【件】【的】【,】【发】【放】【《】【事】【业】【单】【位】【招】【聘】【人】【员】【备】【案】【通】【知】【书】【》】【,】【凭】【《】【事】【业】【单】【位】【招】【聘】【人】【员】【备】【案】【通】【知】【书】【》】【办】【理】【相】【关】【手】【续】【。】【聘】【用】【单】【位】【和】【受】【聘】【人】【员】【按】【规】【定】【签】【订】【聘】【用】【合】【同】【,】【确】【立】【人】【事】【关】【系】【。】【受】【聘】【人】【员】【按】【规】【定】【实】【行】【试】【用】【期】【制】【度】【,】【期】【满】【合】【格】【的】【正】【式】【聘】【用】【,】【不】【合】【格】【的】【解】【除】【聘】【用】【合】【同】【。】【 】【 】

      【报】【名】【者】【(】【委】【托】【代】【理】【人】【)】【报】【名】【时】【须】【携】【带】【本】【人】【有】【效】【身】【份】【证】【、】【毕】【业】【证】【、】【学】【位】【证】【、】【退】【伍】【证】【、】【《】【自】【主】【就】【业】【退】【役】【大】【学】【生】【士】【兵】【考】【生】【审】【核】【表】【》】【(】【附】【件】【工】【作】【经】【历】【审】【核】【要】【求】【。】【工】【作】【经】【历】【是】【指】【在】【党】【政】【机】【关】【、】【企】【事】【业】【单】【位】【参】【加】【工】【作】【的】【经】【历】【(】【在】【编】【人】【员】【主】【要】【是】【审】【核】【档】【案】【中】【年】【度】【考】【核】【表】【、】【聘】【用】【合】【同】【、】【工】【资】【核】【定】【表】【等】【资】【料】【,】【三】【者】【有】【其】【一】【即】【可】【;】【非】【在】【编】【人】【员】【主】【要】【审】【核】【】【在】【工】【作】【单】【位】【的】【参】【保】【记】【录】【(】【证】【明】【)】【、】【与】【用】【人】【单】【位】【签】【】【订】【人】【社】【部】【门】【备】【案】【的】【劳】【动】【合】【同】【,】【工】【作】【经】【历】【时】【间】【截】【止】【到】【年】【以】【上】【,】【二】【者】【有】【其】【一】【即】【可】【。】【)】【其】【中】【,】【在】【校】【期】【间】【的】【社】【会】【实】【践】【(】【实】【习】【)】【经】【历】【,】【不】【视】【为】【工】【作】【经】【历】【;】【工】【作】【以】【后】【脱】【产】【学】【习】【(】【如】【全】【日】【制】【研】【究】【生】【)】【也】【不】【作】【为】【工】【作】【经】【历】【时】【间】【进】【行】【累】【计】【。】【 】【 】【日】【到】【用】【人】【单】【位】【报】【到】【,】【并】【进】【行】【资】【格】【复】【审】【。】【对】【】【于】【符】【合】【条】【件】【的】【人】【员】【,】【用】【人】【单】【位】【填】【写】【《】【国】【家】【气】【象】【系】【统】【事】【业】【单】【位】【补】【充】【人】【员】【入】【编】【登】【记】【表】【(】【试】【行】【)】【》】【,】【报】【省】【局】【人】【事】【处】【批】【复】【后】【,】【存】【入】【个】【人】【档】【案】【。】【对】【于】【不】【符】【合】【条】【件】【的】【毕】【业】【生】【,】【取】【消】【录】【用】【资】【格】【。】【 】【 】【】【(】【一】【)】【考】【察】【及】【体】【检】【由】【招】【聘】【单】【位】【主】【管】【部】【门】【组】【织】【实】【施】【。】【对】【通】【过】【考】【试】【的】【应】【聘】【人】【员】【,】【用】【人】【单】【位】【应】【组】【织】【对】【其】【思】【想】【政】【治】【表】【现】【、】【道】【德】【品】【质】【、】【业】【务】【能】【力】【、】【工】【作】【实】【绩】【等】【情】【况】【进】【行】【考】【察】【。】【按】【照】【考】【试】【和】【考】【察】【结】【果】【等】【额】【确】【定】【参】【加】【体】【检】【人】【员】【,】【安】【排】【到】【县】【级】【以】【上】【具】【有】【体】【检】【资】【质】【的】【医】【院】【进】【行】【体】【检】【。】【体】【检】【标】【准】【参】【照】【《】【公】【务】【员】【录】【用】【体】【检】【通】【用】【标】【准】【(】【试】【行】【)】【》】【及】【相】【关】【行】【业】【规】【定】【执】【行】【。】【(】【一】【)】【招】【聘】【工】【作】【做】【到】【信】【息】【公】【开】【、】【过】【程】【公】【开】【、】【结】【果】【公】【开】【,】【接】【受】【人】【大】【代】【表】【、】【政】【协】【委】【员】【、】【纪】【委】【、】【监】【委】【部】【门】【、】【新】【闻】【媒】【体】【和】【社】【会】【监】【督】【。】【招】【聘】【单】【位】【的】【主】【管】【部】【门】【、】【政】【府】【人】【力】【资】【源】【和】【社】【会】【保】【障】【部】【门】【、】【纪】【检】【监】【察】【部】【门】【负】【责】【受】【理】【群】【众】【的】【举】【报】【,】【并】【按】【管】【理】【权】【限】【及】【时】【处】【理】【。】【 】【 】【】【】【个】【专】【业】【(】【方】【向】【)】【,】【初】【步】【构】【建】【了】【以】【学】【前】【教】【育】【专】【业】【为】【龙】【头】【、】【特】【殊】【教】【育】【专】【业】【为】【特】【色】【、】【艺】【术】【类】【专】【业】【为】【亮】【点】【,】【以】【师】【范】【教】【育】【为】【主】【,】【非】【师】【范】【教】【育】【为】【辅】【的】【专】【业】【结】【构】【体】【系】【。】【毕】【业】【生】【遍】【及】【广】【西】【区】【内】【外】【并】【扩】【展】【到】【泰】【国】【、】【新】【加】【坡】【等】【东】【盟】【国】【家】【。】【学】【校】【创】【办】【以】【来】【,】【共】【为】【社】【会】【培】【养】【培】【训】【了】【坚】【持】【四】【项】【基】【本】【原】【则】【,】【政】【治】【上】【和】【党】【中】【央】【保】【持】【一】【致】【,】【遵】【纪】【守】【】【法】【;】【忠】【诚】【党】【和】【人】【民】【的】【教】【育】【事】【业】【,】【恪】【守】【工】【作】【纪】【律】【和】【职】【业】【道】【德】【,】【勤】【政】【廉】【洁】【,】【作】【风】【正】【派】【,】【为】【人】【师】【表】【,】【教】【书】【育】【人】【。】【爱】【岗】【敬】【业】【,】【勤】【于】【钻】【研】【,】【有】【从】【事】【教】【育】【教】【学】【、】【科】【学】【研】【究】【工】【作】【的】【能】【力】【;】【具】【有】【履】【行】【岗】【位】【职】【责】【的】【文】【化】【程】【度】【、】【知】【识】【、】【能】【力】【,】【符】【合】【招】【聘】【岗】【位】【所】【需】【的】【专】【业】【、】【学】【历】【、】【学】【位】【、】【职】【称】【等】【资】【格】【条】【件】【。】【 】【 】【】【通】【常】【大】【学】【的】【二】【级】【学】【院】【和】【基】【层】【单】【位】【承】【担】【培】【养】【人】【的】【基】【本】【职】【责】【。】【一】【般】【而】【言】【,】【因】【为】【高】【校】【具】【有】【教】【学】【科】【研】【双】【重】【任】【务】【,】【二】【级】【学】【院】【的】【负】【责】【人】【应】【该】【都】【是】【】【该】【领】【域】【的】【教】【学】【科】【研】【标】【兵】【和】【具】【有】【学】【术】【】【影】【响】【力】【的】【教】【授】【。】【除】【了】【履】【行】【基】【本】【的】【管】【理】【职】【责】【外】【,】【这】【些】【基】【层】【负】【责】【人】【还】【要】【承】【担】【教】【授】【的】【任】【务】【。】【而】【大】【学】【管】【理】【更】【需】【要】【专】【业】【的】【管】【理】【人】【员】【,】【掌】【握】【关】【键】【的】【管】【理】【学】【知】【识】【,】【在】【执】【行】【管】【理】【职】【责】【过】【程】【中】【必】【须】【面】【对】【每】【天】【的】【例】【行】【工】【作】【和】【规】【定】【动】【作】【,】【如】【果】【让】【业】【务】【量】【很】【大】【的】【教】【授】【来】【担】【任】【,】【必】【然】【会】【造】【成】【时】【间】【上】【的】【冲】【突】【。】【对】【于】【多】【数】【大】【学】【来】【说】【,】【活】【动】【力】【强】【和】【业】【务】【量】【多】【的】【教】【授】【担】【任】【二】【级】【部】【门】【负】【责】【人】【一】【般】【不】【会】【获】【得】【管】【理】【岗】【位】【的】【津】【贴】【,】【或】【者】【就】【是】【象】【征】【性】【的】【津】【贴】【。】【因】【此】【,】【这】【种】【岗】【位】【显】【得】【比】【较】【鸡】【肋】【。】【 】【 】

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